Area privada

Clientes 91 837 38 14 91 837 38 14

¿Aún no eres cliente?

Llámanos 91 151 37 11 91 558 98 48

¿Tengo que hacer algún trámite antes de sancionar a un trabajador afiliado a un sindicato?

14 marzo 2014 Legálitas Trabajo

#Texto revisado octubre 2015

Con carácter general, en los casos de falta grave o muy grave, antes de sancionar al trabajador, es preceptiva la audiencia de los delegados sindicales.

Este trámite de audiencia es preceptivo, y tiene la finalidad de obtener información proporcionada por el delegado sindical al empresario de determinados aspectos de la conducta que se pretende sancionar. Por tanto, la sanción impuesta sin audiencia previa es nula, pero el cumplimiento de esta obligación por parte del empresario implica que debe conocer el dato de la afiliación del trabajador.

Referencia Legal

  • Artículo 10 de la LOLS.

Legálitas elabora para Expansión dos guías legales para Pymes y Autónomos

Expansión, diario líder en información económica y de mercados, ha lanza ...

leer más
Contrato

Novedades del proyecto de ley para autónomos que ha aprobado el Congreso

El Congreso de los Diputados ha aprobado una nueva batería de reformas que afectan a los trab ...

leer más

Y tú... ¿Sabes qué dice la ley sobre competencia desleal?

Seguro que en más de una ocasión has oído en conversaciones la frase “eso ...

leer más